十二届唐河县纪委五次全会报告
我代表第十二届县纪委常委会向第五次全体会议作工作报告，请各位委员审议，也请列席会议的同志提出意见。
这次全会的主要任务是：以习新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实十九届中央纪委四次全会、十届省纪委五次全会、六届市纪委五次全会和县委十二届十四次全会部署要求，总结2019年全县纪检监察工作，安排2020年工作任务。洛龙特产
一会儿，县委书记周天龙同志还要对我县贯彻落实中央纪委和省、市纪委全会精神，一以贯之、坚定不移全面从严治党进行部署强调。全县各级党组织和党员干部，特别是纪检监察机关和纪检监察干部要认真学习，深刻领会，抓好落实。
2019年，在市纪委监委和县委的正确领导下，全县纪检监察机关和广大纪检监察干部不忘初心、牢记使命，围绕中心、服务大局，强化纪律保障功能，强力正风肃纪反腐，纪检监察工作坚定稳妥、扎实有效推进。
（一）突出政治监督，管党治党责任有效落实。坚守政治机关定位，加强对中央和省委、市委、县委重大决策部署、“两个责任”落实情况的监督检查，集中整治形式主义、官僚主义，严明政治纪律和政治规矩，推动管党治党政治责任落实。履行协助职责，配合县委开展宗教专项治理，督促全县各级党组织落实好意识形态责任制，严查违规参与宗教活动和工作失职失责行为，党纪政务处分22人，组织处理72人。推行“一二三”工作法（一承诺二报告三监督），严格落实报告备案制度，坚持日常监督、专项监督和重点监督，强化纪委对同级党委及其成员的监督。深入贯彻落实习总书记重要批示精神，扎实开展人防系统腐败问题专项治理，党纪政务处分5人，组织处理11人。贯彻县委“两个高质量”工作部署，扎实开展“清廉护航”行动，实行项目化运作、专班推进。坚持“一案双查”，用好问责利器，对4个乡镇和单位“两个责任”落实不力问题通报曝光，问责处理9人，层层传导了压力，在全县党员干部中引起较大震动。
（二）持续正风肃纪，作风建设呈现新气象。以“干部作风提升年”活动为抓手，集中整治作风顽疾，协助县委制定了《关于用心工作务实重干大力倡树“三导向”进一步加强党员干部作风建设的意见》，牵头拍摄了作风建设专题片，对查处的不作为、慢作为、乱作为典型案件通报曝光。聚焦“三大攻坚战”、“三违”整治、扫黑除恶等重点工作，先后开展作风督查175次，督查495个单位（次），党纪政务处分23人，组织处理46人。坚持把落实中央八项规定精神作为切入点，紧盯隐形变异行为和顶风违纪问题，开展专项治理，从严纠正“四风”，先后组织明查暗访34次，查处违反中央八项规定精神问题27起，党纪政务处分30人，组织处理27人。通过持续整顿作风，全县广大党员干部用心工作、务实重干的精神状态不断提振，担当作为、争先创优的意识不断增强，有力推动和保障了各项工作高效完成。
（三）坚持挺纪在前，纪律规矩意识进一步增强。突出监督第一职能，坚持把纪律挺在前面，做实做细日常监督，用好“四种形态”，特别是第一、二种形态，抓早抓小、防微杜渐，运用“四种形态”处理566人，其中第一种形态处理339人、占59.9%，第二种形态处理183人、占32.3%，第三种形态处理22人、占3.9%，第四种形态处理22人、占3.9%，逐步实现了惩治极少数、教育大多数的政治效果、纪法效果和社会效果。推进监察职能向基层延伸，制定了《唐河县推进监察工作向乡镇（街道）村（社区）延伸的实施意见（试行）》，在乡镇设立监察专员办公室，在村级建立监察联络员队伍。加强对派驻机构的统一领导和指导，制定了《关于深化县纪委监委派驻机构改革的实施意见》，新招录和选配42名年轻干部，充实工作力量。严把廉政鉴定关，对选人用人、评先评优等68项活动进行审核，发现问题33项，60人被取消资格。分批次对20名涉改部门一把手和100余名新提拔重用的干部进行任前集体廉政谈话。
（四）强化基层治理，群众身边的腐败和作风问题得到有力整治。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，统筹推动全县开展17项专项整治工作，严查基层侵害群众利益突出问题。开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理决战年行动，4个专项督查组开展高密度、高频次的督查，严厉惩治腐败问题，严肃追究失职失责行为，先后组织督查187次，督查530余个村（次），查办扶贫领域案件33起，党纪政务处分25人，组织处理51人。深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题，探索推行的“5+3”工作法得到上级充分肯定，中央政法委《长安》杂志2019年第六期予以刊发，查结涉黑涉恶和“保护伞”问题线人。开展医保基金政策执行情况专项整治，联合县医保局、市场监管局、公安局、卫健委等部门，进行了为期一个月的“打击欺诈骗保维护基金安全”宣传活动，组织监督检查10次，向公安机关移送案件2起，有效规范了医保基金管理使用。开展生态环境领域腐败和作风问题专项治理，对生态环境领域问题进行“大起底”，建立问题台账219起，问责处理100人。
（五）精准发力突破，巡察工作取得显著成效。在全市率先探索开展了“机动式”专项巡察，聚焦脱贫攻坚、“三违”整治方面问题，精准发力突破，取得显著成效。坚持重心下移、力量下沉，基本实现软弱涣散后进村、贫困村党组织的巡察全覆盖。深化巡察成果运用，推动村级党组织软弱涣散、群众身边不正之风、脱贫攻坚、生态环保等方面495个问题整改落实。在巡察进驻动员阶段，组织县纪委监委有关领导对乡镇和村、组党员干部进行廉政教育，全年直接接受廉政教育的农村一线余人。加强巡察队伍建设，新组建5个巡察组，使巡察组达到10个，增设了村（社区）巡察指导室。着力发现问题、形成震慑，先后开展6轮巡察，巡察9个乡镇、180个村级党组织，向县委提交专题报告4个，向县纪委监委移交问题线件，向县委组织部移交问题线件，向被巡察单位交办问题线人，巡察工作利剑高悬、震慑常在的作用有效发挥。
（六）深化标本兼治，“三不”一体推进有新进展。持续保持高压态势，处置问题线件，党纪政务处分223人，同比增长13.2%，其中乡科级干部30人，移交司法机关4人，形成有力震慑。持续深化以案促改，重点围绕住建局邓某、城管局赵某违纪违法典型案件和“4.25”以及县纪委查处的9起违反中央八项规定精神典型案件等，一案一警示、一案一整改，召开以案促改警示教育大会，用身边事教育身边人。对查办案件发现的突出问题，及时下发纪检监察建议书83份，督促相关部门整改落实，堵塞制度漏洞，扎牢制度笼子。依托唐河廉政网、廉政手机报、官方微博“清风唐河”等平台，全面加强思想道德和党纪国法等廉政教育，廉政手机报发送48期，专刊及廉政提醒发送19期，动态通报发送20余期，组织全县党员干部收看廉政电影《第一大案》，教育引导党员干部坚定理想信念、坚守初心使命，筑牢思想防线。
（七）严格内部管理，队伍自身建设明显加强。以机关党建为统领，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，在系统内大力倡树学的导向、干的导向、严的导向，广大纪检监察干部用心工作、务实重干，班子凝聚力不断增强，队伍战斗力不断提高。坚持以学为先，实行周五学习例会制度，开展全员业务培训，先后组织集中学习30余次，举办了“迎国庆、守初心”主题文艺演出，组织机关同志到新县、竹沟、桐柏等红色教育基地，接受革命传统教育。坚持以干为本，明确“单项工作争第一、整体工作进前三”目标，拉高标杆、争先创优，制定考核办法，严格兑现奖惩，真正体现干好干坏不一样。坚持以严为要，领导班子率先垂范，带头改进作风，喊响“对我监督”口号，一级带着一级干，一级干给一级看。以“6-45”整改工作为契机，健全内控机制，严格内部监督，受理涉及纪检监察干部信访件10起，查结9起，3名纪检监察干部受到严肃处理。
在看到成绩的同时，必须清醒认识到，当前我县党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，全面从严治党依然任重道远。少数地方党组织管党治党责任意识不强，压力传导不到位，一些党员干部不敢担当、不愿负责、懒政怠政的问题依然存在；“四风”问题反弹回潮隐患犹在，仍有少数人顶风违纪，形式主义、官僚主义在一些地方和部门还比较突出；群众身边的腐败和作风问题易发多发，反映基层干部的信访举报量居高不下，重复举报、越级信访问题突出；纪检监察工作还存在一些薄弱环节，日常监督办法不多，“四种形态”运用不够精准，纪法贯通、法法衔接还不够顺畅，纪检监察干部运用法律法规、党规党纪的能力亟待提高，等等。对以上这些问题，必须高度重视，采取有力措施尽快加以解决。
2020年，是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚和“十三五”规划收官之年，做好今年纪检监察工作意义重大、任务艰巨。作为党内监督和国家监察专责机关，全县纪检监察机关要一以贯之学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想，一以贯之督促党员干部自觉做到“两个维护”，一以贯之贯彻落实全面从严治党方针和要求，牢牢抓住监督这个基本职责、第一职责，主动监督、精准监督，以高质量监督促进治理效能提升；要以更强的韧劲、更大的拼劲，履职尽责、担当作为，努力克服疫情影响，把耽误的时间抢回来，确保如期实现年度各项目标任务。
今年纪检监察工作总体要求是:以习新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面落实十九届中央纪委四次全会、十届省纪委五次全会、六届市纪委五次全会和县委十二届十四次全会部署要求，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，协助党委持续深化全面从严治党，坚持和完善党和国家监督体系，强化对权力运行的制约和监督，一体推进不敢腐不能腐不想腐，把“严”的主基调长期坚持下去，以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化，建设高素质专业化纪检监察干部队伍，推动新时代纪检监察工作高质量发展，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、高质量建设天蓝地绿水清民富的美丽家园幸福家园提供坚强保障。重点要做好以下八个方面的工作：
巩固深化主题教育成果。持续学懂弄通做实习新时代中国特色社会主义思想，把不忘初心、牢记使命作为政治本色和前进动力，作为加强纪检监察机关党的建设的永恒课题和纪检监察干部的终身课题，形成长效机制。认真落实县纪委常委会会议第一重要议题制度，严格执行重大事项请示报告条例，采取平时自学、以会代训领学、走进基层深学、经常交流互学、开展调研促学等方式，坚定理想信念、修炼党性心性，不断提高思想理论素养、政治政策水平和履职尽责能力。
严明政治纪律和政治规矩。紧盯党章党规党纪和宪法法律法规执行情况，紧盯十九届四中全会精神贯彻情况，紧盯打赢“三大攻坚战”、疫情防控和经济社会发展“双胜利”、县域治理“三起来”等重大决策落实情况，紧盯各级各部门履职尽责情况，加强监督检查，坚决纠正一切阻碍国家制度贯彻执行、影响治理体系和治理能力现代化的错误行为，做到中央和省委、市委、县委重大决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，督促推动全县各级党组织切实担负起全面从严治党政治责任，督促推动广大党员干部在内心深处筑牢党的初心使命、把“两个维护”落实在实际行动上，确保政令畅通、令行禁止。
充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。聚焦各项制度落实，推动完善全覆盖的制度执行监督机制，强化制度执行力，通过监督，保障各项决策部署、政策措施执行到位。聚焦解决体制性障碍、机制性梗阻、政策性创新方面的问题，通过监督，发现问题症结、提出整改意见、倒逼深化改革，促进各项制度机制完善，把公权力置于严密监督之下，以高质量党内监督、国家监察促进国家制度和治理体系提质增效。
开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理决胜年行动。聚焦决战决胜脱贫攻坚，按照省、市纪委统一部署，扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理决胜年行动，严格落实各项措施和要求，以作风攻坚促脱贫攻坚。加强对脱贫工作绩效、脱贫政策连续性稳定性，以及脱贫摘帽后“不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管”情况的监督检查，聚焦“七改四有”、整村推进等重点扶贫项目资金管理使用问题开展专项检查，对搞数字脱贫、虚假脱贫的严肃问责，对贪污侵占、吃拿卡要、优亲厚友的从严查处，推动脱贫攻坚政策措施落到实处。
深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题。紧扣“深挖整治、长效常治”目标，在落实省、市纪委“五･四”工作法的基础上，持续深化完善我县的“5+3”工作法，加强与政法机关协调联动，始终保持凌厉攻势，确保年底前涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索清零。坚持边打边治边建，深化以案促改，健全长效机制，巩固斗争成果。
围绕民生领域突出问题开展集中治理。聚焦群众反映强烈的痛点难点焦点，突出教育、医疗、住房、环保、食品药品安全、社会保障等重点领域，深化漠视侵害群众利益问题专项整治。继续开展医保基金政策执行情况专项整治，加大工作力度，严查套取、挪用医保资金等行为。按照市纪委统一部署，继续开展生态环境领域腐败和作风问题、人防系统腐败问题等专项治理。结合全县“三违”整治工作，开展房地产开发项目超建及“两费一金”清收专项治理，严查房地产开发违纪违法行为，进一步规范城市建设管理秩序。同时，抓住典型案例，搞好警示教育和整改落实，以解决问题的扎实成效取信于民。
集中整治信访举报突出问题。严格落实首办责任制，制定信访举报工作考核办法，压实责任、强化导向，解决好初信初访问题，确保将群众吸附在基层、洛龙特产矛盾化解在当地。对上级转送和督办的重点案件，逐案落实“六个一”工作机制，采取签订双向承诺、提级办理等方式认真核查，严把案件质量关，逐人落实稳控措施，坚决纠正信访举报办理中的形式主义、官僚主义问题，做到问题解决、群众满意、息诉罢访。
推动全面从严治党责任落实。加强对《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》落实情况的监督检查，推动全县各级党组织主体责任、书记第一责任人责任和纪检监察机关监督责任贯通联动、一体落实，重点完善对各级主要领导干部监督和领导班子内部监督制度，着力破解对“一把手”监督难题。持续完善“一二三”工作法，强化纪委对同级党委及其成员的监督，着力破解对同级党委监督难题。加强上级纪委对下级纪委的领导，主动向同级党委请示报告，着力解决线索处置、立案查处、处分处理、干部提名考察等问题，推进双重领导体制具体化、程序化、制度化。
深化监察体制改革。严格落实省、市纪委监委关于监督检查审查调查工作协作配合的有关要求，加强案件办理内部沟通衔接，加强与审判机关、检察机关、公安机关等互相配合、互相制约，进一步促进纪法双施双守。加强乡镇纪检监察工作规范化建设，推动监察职能向基层延伸，制定考核办法，提升监督能力。
深化派驻机构改革。全面加强对派驻纪检监察组的直接领导和统一管理，充分发挥5个纪工委的牵头、协调、引领、指导作用，配齐配强工作力量，完善领导体制和工作机制，制定考核办法，强化做实“三个为主”，提高履职动力和能力，督促其加强日常监督，进一步增强“派”的权威和“驻”的优势。
推动各类监督贯通协调。以党内监督为主导，完善纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督统筹衔接制度，加强纪检监察机关、派驻纪检监察组、巡察机构之间的信息互通、监督互动。推动党内监督与人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督、群众监督和舆论监督贯通融合、协调协同，健全信息沟通、线索移送、措施配合、成果共享等机制，增强监督的严肃性、协同性、有效性。督促基层党组织监督作用发挥，支持村务监督委员会有效履职，组织开展农村“三资”管理专项检查，促使基层干部公正办事、廉洁用权。按照中央和省、市统一部署，自上而下、依法有序推进县监委向县人大常委会报告专项工作。
做实日常监督。按照省、市纪委关于加强纪检监察机关监督工作的意见，制定加强日常监督实施办法，深入干部群众发现问题，注重运用谈心谈话，抓早抓小、防微杜渐。实事求是运用“四种形态”，精准把握政策策略，严格规范工作程序，依规依纪依法行使职权，实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一、最大化。按照省、市纪委统一部署，做好纪检监察系统检举举报平台部署应用，尽快实现受理、办理、处置等工作信息化。
突出监督重点。聚焦“关键少数”、洛龙特产关键岗位，强化上级纪委对下级党组织的监督，综合运用听取汇报、个别谈话、检查抽查、列席民主生活会等形式，着力发现问题、纠正偏差、精准问责，督促各级党组织、党员干部落实监督管理责任，督促相关部门健全落实权责清单制度，压缩权力设租寻租空间。建立权力运行可查询、可追溯的反馈机制，加强信息化监督平台建设，以公开促公正、以透明促廉洁。
精准执纪问责。坚持严字当头、权责统一，实施规范问责、精准问责，增强问责的严肃性和公信力。根据省、市纪委要求，进一步界定不同问责情形的问责主体，督促各类问责主体齐抓共管。用好纪检监察建议，以纪法刚性约束推动问题一项一项整改到位。组织开展党纪政务处分执行情况监督检查，严肃纠正处分决定执行不到位、“打白条”的现象。规范受处理处分党员干部回访教育工作，坚持“三个区分开来”，完善容错纠错机制，严格落实《南阳市纪检监察机关严肃查处诬告陷害行为澄清保护党员干部暂行办法》，严厉查处恶意举报、诬告陷害行为，鼓励干部干事创业、担当作为，促进形成良好的政治生态。
持续整治形式主义、官僚主义。认真落实省委“五比五不比”工作要求，从领导机关和领导干部抓起、改起，深入治理贯彻党中央决策部署只表态不落实，拍脑袋决策、脱离实际、好大喜功，弄虚作假、敷衍塞责等问题，深入治理维护群众利益不担当、不作为、慢作为、乱作为等问题，深入治理文山会海、检查考核过多过滥、工作过度留痕等形式主义突出问题，严防改头换面、明减暗增等新的形式主义产生。
深入整治享乐主义、奢靡之风。坚守重要节点，紧盯薄弱环节，坚持露头就打、深挖细查，开展厉行节约反对浪费专项检查，对不吃公款吃老板、违规支出变通下账、收送电子红包、分批异地操办酒席、私车公养等隐形变异问题严肃查处，对典型案件通报曝光，强化震慑教育效果。
健全作风建设制度体系。从共性问题、突出问题入手，督促有关职能部门完善和规范办公用房、开会发文、津贴补贴、公务差旅、公务用车、因公出国（境）等方面制度规定，列出正面、负面清单。用好“四风”问题监督举报平台，更好发挥群众监督和舆论监督作用。坚持纠“四风”和树新风并举，持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，推动化风成俗、成为习惯。
坚守巡察政治定位不动摇。全面贯彻中央巡视工作方针，把握政治巡察内涵，发挥政治监督作用。统筹安排常规巡察、专项巡察、机动巡察，把脱贫攻坚情况作为巡察重点，认真审视被巡察党组织工作，着力发现落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署方面存在的责任问题、腐败问题、作风问题，违反党的“六项纪律”等问题。
坚持上下联动。认真落实省、市关于巡视巡察上下联动的有关要求，严格执行巡察工作重要事项报备制度，定期向市委巡察机构和县委报告工作，提升上下联动的监督效果和水平。探索巡察与其他监督贯通融合的有效路径，推动巡察与纪检监察机关和派驻监督相互协同，形成监督合力。高质量、有节奏推进巡察全覆盖，年底前基本完成巡察村（社区）党组织全覆盖任务，打通巡察“最后一公里”，把监督落实到基层。
抓好整改落实和成果运用。压实整改主体责任，健全问题反馈、线索移交、整改报告、督促落实、追责问责等相关制度，推动巡察整改制度化、规范化。综合用好巡察成果，精准处置巡察移交线索，推动深化改革，完善体制机制。适时组织巡察“回头看”，对整改责任不落实、敷衍整改，甚至边改边犯的严肃问责。
保持高压态势，强化不敢腐的震慑。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，坚持“老虎”“苍蝇”一起打，持续保持反腐败高压态势，不断巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利。突出重点对象，坚决查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，对党的十八大以来不收敛不收手，严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基，成为全面从严治党障碍的腐败问题从严查处，对主动投案者依规依纪依法从宽处理。突出重点领域，加强对权力集中、资金密集、资源富集的部门和行业的监督，开展不良贷款清收、国有资产清查、县直单位下属公司企业资金管理使用情况等专项整治，加大金融领域反腐败力度，坚决查处资源、土地、规划、建设、工程等重点领域的腐败问题，依法查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等职务违法和职务犯罪。坚持坚定不移反腐败、毫不懈怠保安全，层层压实安全责任，严格执纪执法、安全文明办案，确保实现监督执纪执法办案“双安全”“双零”目标。
推动制度完善，扎牢不能腐的笼子。针对案件暴露出来的问题，深化以案促改，推动审批监管、执法司法、金融信贷、公共资源交易、公共财政支出等重点领域监督机制改革和制度建设，用严格执纪推动制度执行，做到靠制度管权管事管人。推动构建亲清新型政商关系，督促严格执行领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业有关规定，着力形成公平竞争的营商环境。
全面警示教育，增强不想腐的自觉。坚持一案一总结、一案一警示、一案一整改，重点筛选一批扶贫领域和违反中央八项规定精神的典型案例开展警示教育，以案释德、以案释纪、以案释法，推动以案促改从案发单位向关联单位和系统领域延伸、向村(社区)覆盖，做好查办案件“下半篇”文章，做到查处一案、警示一批、教育一片，确保以案促改形成常态、取得长效。加强思想道德和党纪国法教育，推进廉洁文化建设，注重家风建设，扩大教育覆盖面，督促和引导广大党员干部修身律己、廉洁齐家，补足精神之“钙”，筑牢拒腐防变的思想堤坝。
突出抓好政治建设。坚持把深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想摆在首位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，建设让党放心、让群众满意的模范机关。加强县纪委常委会政治建设，在坚决维护党中央权威和集中统一领导、坚决执行党和国家各项制度、坚决贯彻党中央重大决策部署上带好头。敢于善于斗争，坚决同弱化党的先进性、损害党的纯洁性、破坏党的集中统一的问题作斗争。
突出抓好业务能力建设。围绕有效开展监督、精准执纪执法，持续推动“6-45”问题整改落实，重点在巩固成果、补齐短板、防范化解风险上下功夫。在系统内分层次分类别开展“大比武”活动，推动形成争先创优、比学赶超的浓厚氛围。持续深化全员业务培训工作，打牢监督执纪执法的政治根基和业务功底，着力建设高素质专业化干部队伍。
突出抓好机关党的建设。进一步落实机关党建工作责任制，加强党支部标准化、规范化建设，促进机关党建和业务工作有机融合。结合文明单位创建工作，组织开展形式多样、丰富多彩的活动，打造机关文化。加大干部调配管理、选拔任用、轮岗交流力度，制定纪检监察干部统筹调配使用办法，完善纪检监察干部考核评价体系，进一步优化干部队伍结构。动态更新纪检监察干部廉政资料，研析不同岗位风险点，有针对性开展教育管理监督。在全县纪检监察战线开展选树先进典型、学习英模人物活动，关心关爱纪检监察干部，健全正向激励机制。
突出抓好规范化、法治化建设。推进更高水平、更深层次“三转”，完善自身权力运行机制和管理监督制约体系，不断提高纪检监察机关治理能力。严格执行监督执纪工作规则和监督执法工作规定，进一步规范监督检查和审查调查工作程序，适时组织开展案件评查。牢固树立法治意识、程序意识、证据意识，严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作，严格审查调查安全管理，做到公正文明执纪执法。充分发挥干部监督机构作用，制定纪检监察干部监督管理办法，加强系统内部监督，严格禁止打听案情、过问案件、说情干预，严肃查处执纪违纪、执法违法行为，坚决清除害群之马，持续防治“灯下黑”，把队伍建强、让干部过硬。
同志们，让我们在市纪委监委和县委的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，用心工作、务实重干，坚定不移推动纪检监察工作高质量发展，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、高质量建设天蓝地绿水清民富的美丽家园幸福家园提供坚强保障！