康乐县精心耕耘“铁杆庄稼”带动群众走上致富
今年以来，康乐县深入贯彻落实习总书记关于就业工作的重要指示精神，把劳务产业作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的关键支撑、促进群众就业增收的重要抓手，千方百计拓宽就业渠道，精心落实激励措施，劳务产业成为群众增收的“铁杆庄稼”。礼十大美食
着眼于早，在拓宽渠道上花心思。谋划部署早。春节前，县委县政府主要负责人带领人社、劳务等部门负责人赴厦门、济南等地对接劳务工作，深入用工企业详细了解企业运营发展情况，精准掌握企业用工需求，积极洽谈双方协作事宜。广泛开展互访合作，邀请厦门市人社部门负责人来康开展劳务调研，建立起了“政府搭台、市场运作、群众参与”的长效机制。打通渠道早。依托拉萨、南通、厦门、济南等劳务输出基地，认线年“春风行动”暨东西劳务协作现场招聘会，邀请济南、厦门、南通、无锡、苏州、扬州等地22家用工企业来康开展劳务招聘活动，提供各种类型岗位5000个，深入乡镇村社开展招聘活动，专门为农民工送政策、送岗位、礼十大美食送技能，签订意向性协议400多人，真正把岗位送到了“家门口”，把服务做到了“心坎上”。宣传引导早。利用元旦、春节等群众居家农闲时间，采取线上和线下相结合的方式，在村社微信群、微信公众号、抖音、快手等新媒体平台精准推送就业创业政策、企业用工、网络招聘等劳务信息；通过发放招工简章、宣传彩页、悬挂横幅和村级“大喇叭”广播等方式，广泛开展企业用工信息宣传，全面提高了群众信息知晓率和务工积极性。截至目前，发布网络劳务信息5篇，发放招生简章、宣传资料等3000余份。
着眼于快，在精准推动上下功夫。精准调度推进。把劳务输转纳入全县重点工作一体调度、压茬推进，明确牵头领导、责任单位，细化分解工作任务，县级层面先后召开3次会议调度推动，并建立通报调度机制，定期对各乡镇任务完成情况进行通报，对进度滞后的乡镇主要负责人进行约谈提醒。同时，县委常委会专题听取劳务输转工作汇报，全力营造全县上下齐抓共管共建劳务产业的良好局面。精准摸排登记。采用网格化管理机制，以户为单位，压紧压实包抓村组长、包村组长、驻村队长、包户长“四长”责任，定期深入农户家中，针对性开展务工信息摸排，逐户摸清外出务工人数和有意愿务工人数，精准掌握务工需求，分类建立健全务工信息台账，一对一提供就业服务，为持续做好组织输转提供了精准的数据支撑。精准组织输转。坚持“企业所需、康乐所能”原则，组织专人专班全面掌握劳务就业市场动态，积极对接务工企业，精准掌握企业需求，订单式对接就业岗位，组织务工人员开展“点对点”式输转。截至目前，组织输转务工人员达到3.81万人、创收入5.57亿元，其中向厦门市、济南市、江苏等地包机专列输转务工人员437人。
着眼于优，在政策措施上出实招。优化培育提质量。以农村劳动力技能培训和外出务工需求为导向，坚持以培训促输出、以输出带培训，统筹各乡镇劳务培训点和县职校、甘肃建筑职业技术学院康乐校区、县农机学校等各类培训资源，高质量开展中式面点、中式烹饪、装载机、挖掘机、电焊、河州美食等技能培训，做到每一个有务工意愿的劳动力培训全覆盖、技能全提升。截至目前，累计开展技能培训120期4060人。优化奖补激活力。围绕激发已脱贫人群务工积极性，制定《康乐县劳务输转奖补实施方案》，出台了4项激励奖补措施，对跨省、省内和点对点输转到省外的劳动力分别补助600元、300元、300元的交通费用；对首次组织输转到山东省济南市和第三方地区、省内就业达到3个月以上的，分别给予2400元、1800元劳务奖补；稳定就业连续满6个月的，再次分别给予3000、2400元劳务奖补；对达到稳定务工条件的劳务服务机构按200元/人的标准进行奖补。优化岗前培训展形象。上岗前，全覆盖对组织输转人员开展疫情防控、务工知识、安全生产等相关知识培训，教育外出务工人员遵纪守法、诚实劳动，切实提高外出务工人员综合素质，增强其适应能力和诚实劳动意识，确保输得出、稳得住、能致富。同时，探索建立双向管理服务机制，外出务工人员实现规范化管理，“康乐劳务”品牌越擦越亮。
着眼于稳，在就业保障上求实效。全程服务送得出。采取包机直达、包列直达和工作人员全程护送等方式，开展“点对点、一站式”服务，实现务工人员从“家门口”到“厂门口”的全程对接服务，解决务工人员“出不去、不敢出”的顾虑。同时，积极协调用工企业解决部分务工人员生活饮食习惯，全力做好做优务工服务。法律护航留得住。建立法律援助机制，加大务工前维权培训、务工后权益落实监督力度，积极做好外出务工人员法律援助和维权服务工作。截至目前，共办结各类权益纠纷97件，涉及人数296人、金额271.44万元，为务工人员吃上“定心丸”。康乐县劳动监察大队获得全国人力资源社会保障系统优质服务窗口称号。机制托底挣得好。礼十大美食建立“人社部门+农民工工作站+劳务协作站”工作机制，强化对务工人员动态监测，全面掌握务工人员上岗、轮休、收入等动态，及时帮助解决存在问题。同时，对返乡失业人员、无法外出务工的“三类户”，精心做好县内企业、产业园区、扶贫工厂家门口就业服务，确保群众外面挣得好、家乡就业稳。