嘉祥县依托特色优势推动乡村振兴
作为全国重要的粮棉油基地、特色农产品基地和名优畜牧品种繁育基地，近年来，嘉祥县先后荣获全国粮食生产先进县、全国主要农作物生产全程机械化示范县、国家级大豆制种大县、首批全国“四好农村路”示范县、山东省休闲农业和乡村旅游示范县等称号。
乡村要振兴，产业先兴旺。实施产业振兴，一是要有钱，二是要有人。作为农业大县，围绕资金，嘉祥县做“活”土地文章，推动土地适度规模经营，推广托管服务一体化，盘活农村闲置废弃院落，多元推进“农业+”模式，被评为省级农业“新六产”示范县。围绕留人，嘉祥县全力培育壮大手套纺织、建筑建材、现代种业、木材加工等劳动密集型特色产业集群，让广大农民群众在家门口就业致富。
嘉祥县作为“中国手套名城”，是全国最大的滑雪运动手套生产基地，拥有手套生产加工及配套企业300多家、加工户1500余户，覆盖全县各镇街和85%以上村居，有超过7万人从事相关产业，通过县级“总部基地”的“火车头”效应，辐射带动全县镇村“卫星工厂”530个，人均年增收6000余元。
作为全国制种大县，在加快推动现代种业发展上，嘉祥县立足种业资源优势，坚持以种业带产业促振兴，依托北部黄泛平原生态建设格局，规划建设了97.5平方公里的国家现代农业产业园，规模种子企业达到22家，实现了现代种业集群发展。围绕开展种源“卡脖子”技术攻关，联合山东省农业科学院共建产业技术研究院，扶持圣丰、祥丰等龙头企业与68家科研单位开展产学研合作，设立院士工作站、博士后科研工作站等省级以上科研平台8个，良种日加工量提高到23万斤，常年大豆种子交易量达1.5亿斤，占黄淮海流域大豆供种量的70%。今年再获新一轮国家级制种大县奖励，成功创建国家现代农业产业园，迈出了由农业大县向农业强县转变的坚实步伐。
近年来，嘉祥县在推动乡村生态振兴特别是践行“绿水青山就是金山银山”理念方面实打实做了很多工作。 “绿水青山就是金山银山”这一理念宛如一把打开乡村振兴之门的“金钥匙”，指引嘉祥县坚定实施“封山禁采、生态立县”战略，2010年以来累计封山65座、拆除石灰窑97座，先后投入资金2亿余元，治理修复破损山体1万余亩，造林绿化6.2万亩，以“十年磨一剑”的决心和韧劲推动经济社会发展全面绿色转型。同时，嘉祥县聚力攻坚农村人居环境整治、推进公共服务下沉，先后实现了城乡环卫一体化、城乡供水一体化、城乡公交一体化、城乡公共服务一体化，生态宜居成为广大农民幸福生活的写照。
良好的生态环境是乡村发展的最大优势和宝贵财富。嘉祥县在保护好“绿水青山”的同时，积极探索向“金山银山”转化的实现路径。在综合研判区域自然条件、资源禀赋、环境容量和发展潜力的基础上，高标准编制了全域旅游发展规划，走农文旅融合发展之路，引进的济宁野生动物园等总投资29.3亿元的8个项目正紧锣密鼓推进，东方左岸田园综合体、德信啤酒文化小镇成为鲁西南网红打卡地，2020年嘉祥全年接待游客超过400万人次，旅游综合收入达20亿元。5.3万名采石下山户通过承包矿坑荒山转型发展特色林果、养生养老、历城十大美食乡村旅游等生态产业，青山叠翠、田园风光成为农民群众的“聚宝盆”，蓬勃发展的生态产业成为推动乡村振兴的新动能。
加强党的领导，推动组织振兴，是凝心聚力应对各种困难和挑战、实现乡村振兴的关键和根本保障。实践证明，组织兴则乡村兴，组织强则乡村强。在实施乡村振兴战略中，嘉祥县以推进党建统领“双基”三年行动计划为抓手，制定了“5+1”制度体系，显著增强了各领域基层党建工作质量。深入实施“三力”提升工程，通过开展农村干部素质能力提升年、实施村级集体经济发展三年行动计划、推行村级大考核大排名等创新举措，基层党组织的政治优势和组织优势进一步发挥，真正实现了农村党建与乡村振兴深度融合，入选第五届全国基层党建创新案例。
去年12月嘉祥县高质量完成全省村（社区）“两委”换届试点，358个村、12个城市社区全部实现“一肩挑”。换届结束后，分两期组织370名村（社区）党组织书记封闭式培训，并常态化组织外出参观学习，定期开展“书记大讲堂”，探索实施导师帮带机制，着力打造出一支过硬的“领头雁”队伍。以推广党支部领办合作社为载体，整合资金3500万元，筛选确定5个项目、70个村集中承建，着力培育一批示范带动作用强的精品项目，目前全县所有村集体收入均达到10万元以上。
聚焦提升为民服务效能，申请国家专项债券3.2亿元，规划建设100处集为民服务、党群活动、养老医疗、农资超市等功能为一体的乡村振兴服务中心，第一批15处已投入使用，第二批30处全面启动。乡村治理方面，在县镇村三个层面创新推行“平安周例会”制度，推进矛盾纠纷化解工作关口前移，实现了“小事不出村、大事不出镇”，经验做法入选全国创新社会治理最佳案例。
乡村振兴，关键要靠人才来推动。嘉祥县一方面大力培育乡土人才，结合村级后备人才培育计划，把1432名优秀青年、经营能人、致富能手等纳入乡村振兴人才库，依托县职业中专建设“星火计划”培训基地，培训农村实用人才1.1万人次，历城十大美食培育高技能人才279人；另一方面积极招引人才，回引89名乡村振兴专业技术人才回村任职，招募17名“乡村振兴合伙人”签约22个乡村振兴示范基地项目。择优选聘116名县直机关干部到村担任乡村振兴“指战员”，激励各类人才在农村广阔天地大展才华。
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